炎炎夏日的之夜，十里煤礦漁火閃耀。八月份7號票，“聚集區眾智 去全新十年后的中國”——金鉬企業第七屆員工方法去全新市賽冠軍賽在金堆城跑步跑步重點成功的英文拉開帷幕。一起出關斬將，闖入冠軍賽的8組員工去全新品牌精英團隊成員名單發展到“T臺”中共中央，用精益求精手藝迎來了是屬于自己的職業類型成長之路的“遮暇時段”。金鉬企業黨支部副黨委會紀委書記、總運營總監柳曉峰，黨支部副黨委會紀委書記朱凌云，和寶鈦企業、地礦黃金局企業、湖北銀礦等企事業單位領導人員受邀出席冠軍賽同心同德拿獎品牌頒獎晚會。

圓滿結束竟賽共獲得在職員工研發性投資工程業務236項，歷經第三季度初賽評為嘉獎最好的投資工程業務75項，往惜度復賽，決定有4個投資工程業務入駐預賽。“功成并非有我 強企興企必有我！”參賽場上，技巧研發性管理銷售團隊喊著各自的參加參賽宣誓書依次閃閃閃亮登場。大屏風幕上的投資工程業務視頻播放，生動活潑公眾形象展覽著一個投資工程業務的diy創意情況、方案辦法和體驗好評。“你倆投資工程業務具體實施的工作原理是啥子？制作工藝能否能信？”由集團公司各技巧工種技巧科研專家結構的評審團管理銷售團隊確定場地回答的問題，投資工程業務結構員對各樣技巧的問題對答如流，除外每支參加參賽隊還設這道中考加分題，讓參賽充滿制造懸念。場地人們的做題緩解還有達到了大伙的正面運行，將環境三生塵融進高朝。

隨著直播 測分，冶煉分企業“高錸酸銨制備加工時候改善研究方案”、選礦廠分企業1區《WK-4型電鏟塔吊臂支腳優化》、金鉬汝陽“1#大型板試上料機可以加裝部件實現側擋輪”、選礦廠分企業四區“濕式球磨機齒圈罩拆除”4個項目獲取被命名獎；金屬質分企業“拋磨機自行的拆除”、選礦廠分企業三區“破碎機設備機柜體折解具體方法在后期的維修保養時候中的技術應用”、選礦廠分企業二區 “放開式給礦圓筒自行的保養回油系統設計”、選礦廠分企業1區“WK-4型電鏟開底設備優化”4個項目獲取入選獎。

大力開展職工技術創新競賽，是金鉬集團貫徹落實習近平總書記關于加強新時期產業工人隊伍建設的重要指示精神，圍繞“強技能建新功·助推高質量發展”的主題，深入實施職工素質提升工程的有力舉措。據了解，公司職工技術創新競賽開展11年來，累計超過一萬人次參加，共收到職工技術創新成果2816項，前七屆大賽評選出創新優秀獎275項，創新命名獎47項。陜西省“秦創原”獎3項，陜西省“三新三小”創新競賽獎1項，國家專利40余項，12個項目在2022年全國機冶建材行業職工技術創新成果大賽上獲獎。（趙蘇琴 屈飛）